广外英语演讲赛关注女权议题

    
  重男轻女的观念已经被否定为腐败思想。追求男女平等，维护女权是当今社会一直在提倡的一个问题。5月14日晚，在广外六教报告厅英文学院第十九届英语演讲大赛举行，演讲的议题为“关注女权”。十位参赛选手用各自精彩的表现为观众呈现了一场视听盛宴。最终，黎博豪同学凭借着幽默风趣的演说和敏捷的思辨能力摘得桂冠。

    本次大赛的评委由英文学院外教James Campion、Joshua Issacs、Richard Johnson，伍志伟、彭珺、李承等专业老师以及英教学院教师Jacob Hill共同担任。英文学院副院长姜琳、党委副书记何伟儒、全体辅导员及多位专业老师莅临观看了比赛。

    大赛分三个环节：一、定题演讲，思维竞赛；二、选题演讲，自由发挥；三、现场辩论，唇枪舌剑。

    定题演讲是本次大赛的第一个环节。十位选手围绕“Change the Unchangeable”的主题，从不同角度阐述了自己对“改变”的理解。其中，两位选手同时选择了性别歧视这一角度作为出发点展开论述：参赛选手林茵为女同胞的权利而呼吁，而另一位选手黎博豪则创造性地提醒大家不要忽略男性的感受, “No one deserves to be defined by such a gender stereotype.（没人应该被性别的刻板印象定义）”其他选手还从挑战自己、改变对生活的态度等方面，进行了精彩的演讲。

    第二个环节是选题演讲。在本环节中，选手们选手需在十个话题里选取其一进行即兴演讲，并回答评委提问。从“年龄是否是婚姻的重要因素”到贴近广外现实的“生活在男女比例为1:7的学校中感觉如何”，各种不同的题目给了选手们很大的发挥空间。

 

    现场气氛十分活跃，选手们的连珠妙语让观众们纷纷拍手叫好。其中黎博豪就“男人应该哭泣吗”一题，更是大方分享自己因被模特队选中而失态哭泣的糗事，“因为我不想去走‘猫步’，那么‘高冷’，一点都不是我自己。”说罢，他还模仿起了模特步，引得全场笑声不断。

    经过前两轮的激烈比拼，六位选手顺利进入了最后的辩论环节。本次辩论的主题是“中国是否应该使用绩效工资制度。”正方认为，绩效工资是教师提高自己执教水平的一种动力，能给予教师激情，是目前来看相对公平稳健的一种制度；反方则认为，教师的天职就是育人，这一做法反而会增加教师的压力，起到反面效果；并且由于学生素质差距较大，绩效工资的评判标准难保公平。

    比赛结束后，外教Joshua Issacs对选手们的表现作出了点评。他认为，选手们在这场比赛中的表现都很出色，在两个方面尤为突出。一是能一边表达一边思考，这种能力在回答评委提问和辩论时体现明显；二是选手们都能在有限的时间内用简洁的语言单刀直入，表明自己的观点。

    维护女权并不表示要把女性诠释成女强人，而是让男女地位更加平等，促进社会的良性发展。